Аватар
Татьяна Павленко

Leadership Journey (LJ): Zhanna, what are your responsibilities as a financial director? Zhanna Kitaeva (Zh.K.): Now, I have a non-standard, expanded role in the company. I started working as a typical financial director. Over time, some financial functions were completely rebuilt and debugged. We hired competent employees and trained them. Gradually my responsibilities and tasks expanded. Now, …

Жанна, в чем состоят ваши обязанности как финансового директора? В настоящий момент у меня достаточно нестандартная, расширенная роль в компании. Начинала я работать как обычный финансовый директор. Со временем, когда какую-то из финансовых функций удавалось полностью перестроить, отладить, нанять грамотных сотрудников и обучить их, у меня постепенно добавлялись новые обязанности и задачи. Сейчас в зоне …

[ads_dropcap]К[/ads_dropcap]омпания AgroGeneration входит в пятерку крупнейших растениеводческих и в десятку ведущих агропредприятий Украины. Специализируется на производстве зерновых и масличных культур.  Французский агрохолдинг AgroGeneration основан в 2007 году. В конце 2013 года AgroGeneration объединилась с крупной украинской аграрной компания Harmelia. и стала одним из ведущих игроков на украинском рынке.  Светлана Кедрова, глава HR-службы компании AgroGeneration рассказала …

Current trends are breaking perennial stereotypes. The labor market no longer has a monopoly of employers or applicants. Now it is a market of personnel experts. Their task is to find talented employees for the first and responsible employers for the second. ANCOR International Personnel Holding is a bright representative of such expert companies. For …

Расшифровать настоящие причины поведения человека — это стало делом жизни не для одного поколения ученых. Что движет человеком, когда он принимает то или иное решение, и можно ли этот человеческий фактор сделать не слабостью, а силой? Этому посвящены сотни монографий, на чтение и анализ которых уйдут годы. Но зарываться в штудирование не обязательно, если у …

Нынешние тренды ломают многолетние стереотипы. На рынке труда уже нет монополии работодателей или соискателей. Теперь это рынок кадровых экспертов. Их задача — найти талантливых сотрудников для первых и ответственных работодателей для вторых. Международный кадровый холдинг ANCOR — яркий представитель таких компаний-экспертов. За 20 с лишним лет кадровый холдинг стал одним из лидеров на рынке СНГ. …

Днепровская компания KIDDISVIT — один из крупнейших продавцов игрушек в Украине. Она была основана в 1997 году братьями Павлом и Дмитрием Овчинниковыми. В 2000-м компания открыла свой первый магазин игрушек и товаров для детей MIKKI. В 2011 году KIDDISVIT и MGA Entertainment подписали эксклюзивный дистрибьюторский контракт на продажу в Украине таких брендов, как Bratz, Moxie …

Виктор Галасюк, президент Украинской ассоциации Римского клуба, кандидат экономических наук и член-корреспондент Всемирной академии искусства и науки, рассказывает, как организованная работа ученых из разных сфер сделает мир и Украину лучше Татьяна Павленко (Т.П.): Как возникла идея конференции для молодых ученых? И каковы ее результаты? Виктор Галасюк (В.Г.): Идея Young Scientists Conference абсолютно естественно зародилась в …

Leadership Journey (LJ): How did the Kyiv International Economic Forum begin? Gulya Sokolova (GS): Five years ago, we created KIEF as a purely economic, narrow-profile event. The Maidan had recently ended, and it was necessary to manifest business activity in order to show the state which way to go. We brought reformers from Eastern Europe: mainly from …

С координатором Киевского международного экономического форума Гулей Соколовой мы встретились через пару месяцев после пятого — наиболее масштабного — мероприятия. Она рассказала о том, что вдохновляет команду организаторов, как ей удается привлекать удивительных спикеров со всего мира, и как КМЭФ влияет на международный имидж Украины. Leadership Journey (LJ): С чего начинался Киевский международный экономической форум? …

Leadership Journey (LJ): How did you come to a family business? Tatyana Burda (TB): I came to a family business from a non-family business, because when Vlad and I started a family, each of us was an independent and successful entrepreneur. Based on the experience in previous marriages, we agreed that we should develop in parallel, and …

«Кто должен быть боссом?» — все равно что спрашивать: «Кто должен быть тенором в этом квартете?» Конечно, тот, кто может петь тенором», — рассуждал Генри Форд в 1900-х. Отец автомобильной промышленности был уверен, что лидерство — это капитал, который получают по наследству, и с умением организовывать и вести за собой людей можно только родиться. Но …