«Мне всегда нравится смотреть на оптимистическую сторону жизни, но я достаточно реалистичен, чтобы знать, что жизнь является сложным делом». Эмоциональный интеллект Уолта Диснея

Фото: The Walt Disney Archives Photo Library

Уолтер Элайас Дисней – предприниматель, актер, кинопродюсер, автор более 700 полнометражных мультфильмов, обладатель 29 «Оскаров» и четырех «Эмми», за развитие телевидения и вклад в киноискусство удостоен двух звезд на Аллее славы в Голливуде

В 2021-м мир будет отмечать 120-летие со дня рождения Уолта Диснея. Папе Микки-Мауса и Белоснежки действительно удалось стать одной из самых знаковых фигур ХХ века, сколотить империю The Walt Disney Company, вошедшую в двадцатку самых известных мировых компаний. В списке же самых влиятельных брендов, согласно Forbes, компания занимает 13-е место.

Дисней был награжден высшей гражданской правительственной наградой США – Медалью Свободы, а также удостоился почетных степеней Йельского и Гарвардского университетов. Но в душе оставался все тем же хрупким мальчиком, которого поколачивал жестокий отец, отказывался покупать ему краски и запрещал рисовать «всякую ерунду». Но он будет уверенно идти к своей цели – вырастет и доведет до совершенства технику сочетания игрового кино и анимации.

Юношей Дисней начал работать карикатуристом в местной газете, но через месяц его увольняют из-за «выдающейся неспособности к рисованию». Так начиналась карьера самого выдающегося создателя мультфильмов за всю историю США. Удивительное воображение, оптимизм и желание достичь успеха ни на минуту не оставляли его.

Пускаясь в фантазии, мы не должны упускать из виду действительность

«Чтобы добиться успеха в поставленной перед собой задаче, важно иметь кого-то, для кого вы желаете ее решить. Величайшие моменты жизни связаны не с достижениями ради удовлетворения собственного самолюбия, а, скорее, с тем, что мы делаем для людей, которых любим и ценим, чьего уважения мы стремимся добиться», – как-то отметил Уолт Дисней.

Самопожертвование, эмпатия и любовь – вот три движущие силы в жизни известного мультипликатора. А это – составляющие эмоционального интеллекта человека.

Когда-то в детстве маленький Уолт рассматривал роскошный сад соседа через дырку в заборе и мечтал создать такой же для всех детей на свете. Спустя сорок лет эта мечта воплотилась в Диснейленде.

«Всем, кто пришёл в это счастливое место – добро пожаловать! Это ваша страна, – сказал он на открытии первого парка развлечений в 1955 году. – Здесь воскресают прекрасные воспоминания стариков, и здесь молодые могут вдохнуть вызов и обещания будущего. Диснейленд посвящается идеалам, мечтам и реальным событиям, которые создали Америку… с надеждой, что она станет источником радости и вдохновения для всего мира!».

Секреты успеха Walt Disney Company

Когда Уолта Диснея спрашивали, в чем секрет успеха его империи, он пожимал плечами. Главная ценность его компании – сотрудники, но разве это такой большой секрет? Совместная работа и взаимное уважение, царящее в компании, способствовали тому, что сегодня крупному медиахолдингу Walt Disney Productions принадлежат киностудии и студии звукозаписи, газеты и журналы, парки развлечений по всему миру и полтысячи магазинов, собственное телевидение и даже две команды – хоккейная и бейсбольная. Годовой оборот Walt Disney Productions – $21 млрд.

Журналистам все же удалось составить десяток главных секретов успеха Диснея на основе многочисленных интервью и высказываний. «Предоставьте каждому члену вашей организации возможность мечтать и творчески развиваться, чтобы осуществлять свои мечты», – первый принцип собственника империи.

Идеи порождаются любопытством

Он завещал относится к своим клиентам как к гостям, но в то же время твердо придерживаться своих убеждений и принципов. Уолт Дисней прописал вознаграждать сотрудников, поддерживать их, а также делегировать полномочия. Он был абсолютно уверен, что только долгосрочные отношения с ключевыми поставщиками и партнерами гарантируют успех общего дела, поэтому был сторонником выстраивания долговременных взаимовыгодных отношений.

Что касается непосредственно рабочего процесса, еще два правила от Диснея звучат так: «Используйте технику раскадровки (story-boarding) для решения проблем планирования и коммуникаций, а также планируйте интенсивные постоянные тренинги. Именно они укрепляют корпоративную культуру».

Основатель самой известной империи среди детей и взрослых завещал уделять пристальное внимание деталям, иметь смелость принимать просчитанные риски, для того чтобы добиться осуществления новых идей. Он также был сторонником сочетания долгосрочного видения с краткосрочным исполнением.

Лучшие высказывания о счастье и успехе

«Счастье — это состояние души, – как-то рассуждал Уолт Дисней. – Ты можешь быть счастлив, а можешь быть несчастен — все зависит от твоего взгляда на вещи. Так что я думаю, что счастье — это довольство, но здесь речь идет не о богатстве. Мы все разные, и некоторые из нас не могут быть счастливы, просто выполняя рутинную работу. У меня был брат, он работал почтальоном, и я ему страшно завидовал. Ему доставалось все веселье. У него был трейлер, и он часто ходил на рыбалку, не беспокоясь о платежных ведомостях, сюжетах и прибыли. Он был счастлив. Я всегда говорил, что вот он — «умный Дисней».

«Вы были бы самым несчастным человеком в этой жизни, если бы не читали книги и стихи».

«Мечты сбываются, если иметь мужество им следовать».

Сделайте хорошую работу. Не беспокойтесь о деньгах: они сами о себе позаботятся. Просто сделайте максимально хорошую работу – а затем постарайтесь протрубить о ней

«Мне всегда нравится смотреть на оптимистическую сторону жизни, но я достаточно реалистичен, чтобы знать, что жизнь является сложным делом».

«Человек должен определить свои цели как можно раньше и посвятить им всю свою энергию и весь свой талант. Приложив достаточно усилий, он может достичь своих целей. Или обнаружить нечто, еще более заманчивое. Но в конце концов, независимо от результата, он будет знать, что жил полной жизнью».

«Я счастлив, потому что я делаю то, что я хочу».

Партнер рубрики Jansen Capital Management