Huxleў
Автор: Huxleў
© Huxleў – альманах о философии, бизнесе, искусстве и науке.

ВОГНАТЬ В КРАСКУ: раскрась свое резюме, но без намека на ЛГБТ

ВОГНАТЬ В КРАСКУ: раскрась свое резюме, но без намека на ЛГБТ
Поделиться материалом

Ваше резюме должно быть черно-белым, но есть возможности раскрасить ваш личный бренд. Дни черно-белого телевидения в прошлом. Кажется, что все вокруг нас в ярком цвете, но большинство резюме и другие инструменты карьеры, которые я вижу, лишены цвета.

Цвет — ценный ресурс для брендинга, который поможет представить ваши характеристики и вызвать эмоциональные связи у менеджеров по найму и рекрутеров. Это самый эффективный элемент вашей личной системы идентификации бренда, предназначенный для поиска работы. Но чтобы это сработало, вы должны использовать этот элемент системно.

Итак, как вы можете использовать цвет в поиске работы?

Во-первых, предостережение: когда я предлагаю вам использовать цвет, я не рекомендую сделать ваше резюме похожим на гигантскую радугу, и вы не должны использовать цвет только ради цвета. Вы должны разработать целенаправленный план того, как станете использовать цвет в качестве инструмента, чтобы выделиться и поддержать свой бренд. Конечно, вы должны сначала определить цвет, который лучше всего представляет ваш личный бренд. Речь идет не о выборе вашего любимого цвета; это означает выбор цвета, который усиливает ваш бренд.

Какой цвет лучше всего передает характеристики вашего личного бренда? Если вы не знаете, вы можете попросить тех, кто знает вас, поделиться своими отзывами, используя эту бесплатную оценку: www.reachcc.com/360v4register

Вот краткое описание цветов и характеристик, которые они передают:

  • Красный. Используйте красный, чтобы выразить действие, страсть, силу или мужество: bit.ly/brandred
  • Оранжевый. Используйте оранжевый, чтобы выразить решимость, поощрение, силу или производительность: bit.ly/brandorange
  • Желтый. Используйте желтый, чтобы выразить оптимизм, позитивность, энергию или видение: bit.ly/brandyellow
  • Зеленый. Используйте зеленый, чтобы выразить окружающую среду, спокойствие, рост или возрождение: bit.ly/brandgreen
  • Синий. Используйте синий для выражения доверия, надежности, целостности или правды: bit.ly/brandblue
  • Фиолетовый. Используйте фиолетовый, чтобы выразить роскошь, духовность, вдохновение или достоинство: bit.ly/brandpurple

Как только вы узнаете, какой цвет усиливает характеристики вашего бренда, вы можете начать системно использовать его в процессе поиска работы.

10 идей по эффективному использованию цвета:

  1. Постоянно используйте его на всех веб-сайтах, где вы можете настроить внешний вид (например, YouTube позволяет выбрать цветовую палитру для вашего канала).
  2. Используйте «свой» цвет на вашем веб-сайте, блоге или видеоблоге, если они у вас есть.
  3. Используйте цвет своего бренда в качестве фона для вашего фото или аватарки.
  4. Добавьте полоску цвета под своим именем и контактными данными в своем резюме.
  5. Используйте цветной конверт, чтобы отправить сопроводительное письмо и резюме.
  6. Купите цветные наборы стикеров и открыток для благодарственных ответов.
  7. Носите свой цвет. Если у вас есть цвет подписи, включите его в каждый наряд.
  8. Используйте свой цвет в своей видеобиографии; в качестве фона или в начале и в конце.
  9. Используйте свой цветна предметах, которые вы возьмете на собеседование (ваш портфель, ручка, крышка мобильного телефона и т. д.).
  10. Включите свой цвет в свою подпись по электронной почте.

Автор: William Arrud

Источник: https://www.theladders.com/career-advice/use-color-to-get-next-job

 

Поделиться материалом

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Получайте свежие статьи

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: